sbo Sectorbestuur Onderwijsarbeidsmarkt

De gehele arbeidsmarkt wordt de komende jaren gekenmerkt door een sterke vergrijzing van het personeelsbestand. Ook in het onderwijs zal in de nabije toekomst de gemiddelde leeftijd beslist niet dalen. Maar, welke rol speelt de factor ‘leeftijd’ nu eigenlijk wanneer we het over inzetbaarheid, tekorten en competenties hebben?
Ton Korver gaat in dit essay ‘Onderwijs en Vergrijzing’ in op begrippen als ‘generatie’, ‘cohort’ en ‘leeftijd’ om duidelijk te maken dat leeftijd helemaal niet zo’n belangrijke factor is. Een goed leeftijdsbewust personeelsbeleid is in zijn ogen dan ook een leeftijdsonafhankelijk personeelsbeleid.

Om de gedachtevorming over het werken in onderwijs te stimuleren, vraagt het SBO regelmatig een deskundige op persoonlijke titel een essay te schrijven.