sbo Sectorbestuur Onderwijsarbeidsmarkt

De Universiteit Delft begint met een speciaal programma, gericht op talentvolle vrouwelijke onderzoekers. Onder de noemer Delft Technology Fellowship biedt de universiteit tien vrouwen een eigen onderzoeksprogramma aan voor vijf jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling. De universiteit streeft naar een zo divers mogelijke populatie studenten en medewerkers en constateert dat de vrouwelijke hoofddocenten (8 procent) en hoogleraren (9 procent) ondervertegenwoordigd zijn.
 
Lees meer >